Направление «Управление персоналом», код 38.03.03
Управление персоналом организации
бакалавриат
О программе
Глубокие знания и навыки в таких областях, как набор и отбор персонала, обучение и развитие, оценка, мотивация и стимулирование персонала позволяют выпускникам успешно заниматься профессиональной деятельностью и повышать свою конкурентоспособность на рынке труда.
Советы и лайфхаки по поступлению в РЭУ
Мечтаешь поступить в этот универ? Собрали для тебя в удобном
pdf-формате — все способы попасть на бюджет, расписание приемной кампании, скидки на платном отделении.
Скачать в Telegram
Проходной балл на бюджет
2022
264
2023
254
2024
275
Варианты обучения
очно
275
Проходной балл бюджет
171
Проходной балл платное
12
Мест на бюджет
—
Мест на платное
4 года
Срок обучения
1 сент. 2025
Начало занятий
400 000 р.
Стоимость, за год
Кредит на обучение
Льготная ставка с господдержкой
Учебный план
Иностранный язык
504 ак. ч.
Физическая культура и спорт
400 ак. ч.
Управление персоналом
216 ак. ч.
Кадровые риски и их оценка (по выбору)
216 ак. ч.
Хочешь сдать ЕГЭ на 80+ и поступить в этот вуз на бюджет?
«Поможем подготовиться к ЕГЭ на высокие баллы с гарантией поступления в онлайн-школе Учеба.ру»
Условия поступления
Предметы ЕГЭ и минимальные баллы
- математика от 50
- русский язык от 60
- На выбор:обществознание от 60история от 60иностранный язык от 60
Поступление по олимпиаде
Можно поступить без экзаменов, победив в одной из олимпиад
Подобрать олимпиадуДополнительные баллы к сумме ЕГЭ
- 5 баллов за участие в мероприятиях компании-заказчика целевого обучения
- 7 баллов за результаты олимпиад и творческих конкурсов, не используемые для получения особых прав
- 2 балла за золотой значок ГТО
- 2 балла за волонтерская деятельность
- 3 балла за участие в СВО по мобилизации или по контракту
- 4 балла за наличие статуса победителя чемпионата «Абилимпикс»
- 5 баллов за аттестат с отличием
- 5 баллов за диплом колледжа с отличием
Преимущества обучения
1
Зарубежные стажировки
Студенты имеют возможность пройти обучение за рубежом в течение семестра в одном из вузов — партнеров Университета.
2
Ресурсы
Студенты в процессе обучения используют программные продукты ARIS, ErWin Process Modeler, Платформу 1С 8.1, SAP Business Suite.
3
Преподаватели
Для проведения профессиональных дисциплин приглашаются преподаватели из вузов Испании, Польши, Индии, Венгрии и других стран.
Работодатели-партнеры
Некоммерческое партнерство "Гильдия Маркетологов"
Альпина паблишер
Издательство
Некоммерческое партнерство им. Ю. Заполя “Социальная, культурная и правовая поддержка в области рекламы”
Оставьте отзыв
Учились здесь? Оставьте отзыв, и, может быть, это поможет другим в выборе. Кроме этого, из ваших оценок формируется наш рейтинг.
О направлении «Управление персоналом»
Менеджеры по персоналу (HR-менеджеры) работают в отделах персонала компаний, в их обязанности входит отбор, оценка, мотивации персонала и кадровый аудит. Основу программы составляют экономические дисциплины и целый спектр предметов, связанных с коммуникацией: социология и психология управления, организационное поведение, конфликтология.